Saikte yanılma, irade sakatlığı olarak kabul edilmez
Türk Borçlar Kanunu'nun. maddesine göre, saikte yanılma esaslı yanılma sayılmaz. Ancak, yanılanın yanıldığı saiki sözleşmenin temeli sayması ve bunun da iş ilişkilerinde geçerli dürüstlük kurallarına uygun olması hâlinde yanılma esaslı sayılır
Bu durumun karşı tarafça da bilinebilir olması gerekir
Saik, bir davranışı, düşünceyi veya eylemi harekete geçiren neden, etken veya dürtü anlamına gelir. Saik kelimesinin diğer anlamları: sevk eden kimse; sürücü; temel neden, sebep. Saik kelimesi, hukuk, psikoloji, sosyoloji ve felsefe gibi alanlarda kullanılır.
Saikte hata, Roma hukukunda ve modern hukuk sistemlerinde, bir kişinin hukuki işlem yapma iradesini oluştururken yanlış değerlendirmeler yapması durumudur. Bu hata türünde, irade ile beyan arasında uygunluk vardır, ancak iradenin oluşumu hatalıdır. Türk Borçlar Kanunu'na göre, saikte hata esaslı bir hata olarak kabul edilmez ve hukuki işlemin geçersizliğine yol açmaz.
6098 sayılı Türk Borçlar Kanunu (TBK) kapsamında irade sakatlığı, üç ana başlıkta incelenir: 1. Hata (yanılma). 2. Hile (aldatma). 3. İkrah (korkutma). Hata, açıklamada yanılma, saikte yanılma ve iletmede yanılma olarak üçe ayrılır.
Saik hatası, beyan edilen irade ile gerçek irade birbirine uyduğu halde, hukuki işlemin yapılmasına götüren saiklerde hata edilmesidir. Vasıfta hata ise, hukuki işlemin konusunu oluşturan şeyin niteliklerinde yapılan hatadır. Saik hatası, kural olarak dikkate alınmamış olmakla birlikte, bazı hallerde esaslı hata olarak kabul edilmiştir.
Hukukta saik, bir kişinin bir suçu işlerken hareket etmesine neden olan düşünce veya amaç olarak tanımlanır. Saik, ceza hukukunda suçun işlenmesindeki motivasyonu belirlediği için cezanın ağırlaştırılmasında veya hafifletilmesinde rol oynayabilir. Bazı saik örnekleri: Olumlu saik: Yardım etme amacıyla hareket etmek. Olumsuz saik: Kişisel intikam veya kıskançlık nedeniyle eylemde bulunmak. Ağırlaştırıcı saikler: Suçun kişisel kin veya nefret nedeniyle işlenmesi. Hafifletici saikler: Zor durumda kalarak eylemde bulunmak.
Hukuki sebep ve saik kavramları hukukta farklı anlamlara sahiptir: Hukuki sebep: İdari işlemlerde, işlemin dışında ve idareyi işlem yapmaya yönelten nesnel etkenlerdir. Saik: Bir kişinin belirli bir davranışı sergilemesine veya bir kararı almasına neden olan, içsel veya dışsal etkenleri ifade eder. Özetle: - Hukuki sebep, işlemin objektif unsurudur ve kamu yararı ile hizmetin gerekleriyle uyuşmalıdır. - Saik, işlemin arkasındaki temel sebep ve motivasyondur; hukuka ve ahlaka uygun olmalıdır.
Hukuk
Sebepsiz Zenginleşme ıslah edilebilir mi?
Sabotaja örnek nedir?
Samanyolu TV Türksat'ta neden yok?
SGK işyeri adres değişikliği nasıl yapılır?
Saik ve vasıfta hata nedir?
Silah taşıma ruhsatı ile hangi çantalar taşınabilir?
Sivil polise kimlik sorulur mu?
Sivil Toplum Örgütleri ile çıkar grupları arasındaki fark nedir?
Savaşta yedekler askere gider mi?
Senet kesin delil mi?
Saadet Partisi ve Yeniden Refah neden ayrıldı?
Sabıkası olan biri üniversite okuyabilir mi?
Sigara yasağı hangi iktidar döneminde geldi?
Sigorta borç sorgulama nasıl yapılır?
SGK işten çıkış kodları 46 ve 49 arasındaki fark nedir?
Sabıka kaydı olmadan iş başvurusu yapılır mı?
SGK engelli raporu ile emeklilikte hangi kod kullanılır?
Sigorta Tahkime e-devletten başvuru yapılır mı?
Silah ruhsatında infı süresi nedir?
Sağlık Bakanlığı nöbet muafiyeti genelgesi nedir?
Sivas Temeltepe'de hangi birlikler var?
Siyasetle politika arasındaki fark nedir?
Self Determinasyon hangi antlaşma ile kabul edildi?
Saddam ne zaman asıldı?
Silahsız polis kimlik kartı nasıl alınır?
Savcı olmak için şartlar nelerdir?
Sinop'ta kaç tane il genel meclis üyesi var?
Savunma hakkı ne zaman başlar?
Sarallar operasyonu kaç kişi yakalandı?
Sendikalı işten çıkınca üyelik düşer mi?
Sokakta ses yapmak yasak mı?
Silah kılıfı bele takılır mı?
Silah taşıma için hangi meslek grupları?
SKM ne iş yapar?
Sanık neden savunma yapmak zorunda?
Sabahattin Ali neden sürgün edildi?
Sevk belgesi aldıktan sonra ne zaman askere gidilir?
Segem belgesi olmazsa ne olur?
Ses kaydının delil olması için şartlar nelerdir?
SGK çalışan izin kullanma şartları nelerdir?