Sağlık Bakanlığı'nda izinler, her takvim yılının ilk çalışma gününden itibaren hiçbir talimat ve düzenlemeye gerek kalmaksızın kullanılabilir
Ancak, olağanüstü haller nedeniyle izinlerin kullanılması Bakanlıkça durdurulabilir
Sağlık Bakanlığı'nda yıllık izin süresi, memurun hizmet süresine göre değişiklik göstermektedir: 1 yıldan 10 yıla kadar hizmet: 20 gün yıllık izin. 10 yıldan fazla hizmet: 30 gün yıllık izin. Dolayısıyla, Sağlık Bakanlığı'nda yıllık izin süresi 12 gün değildir.
Sağlık çalışanlarının izin bilgilerini görebileceği bazı platformlar şunlardır: e-İKYS, PBS ve e-Devlet entegrasyonu. Kurum içi sistemler. Ayrıca, yoğun mesailer arasında izin bilgilerini takip etmek için EKİP sistemi de kullanılabilir.
Sağlık Bakanlığı'nda izin almak için aşağıdaki adımlar izlenmelidir: 1. Yıllık İzin: - Hizmet süresine göre yıllık izin süresi belirlenir: 1-10 yıl hizmet süresi olanlar için 20 gün, 10 yıldan fazla hizmet süresi olanlar için 30 gün. - İzinler, hizmetin aksamaması için önceden planlanmalı ve amirin uygun görüşü alınmalıdır. 2. Mazeret İzni: - Evlilik için 7 gün, eşin doğum yapması için 10 gün, yakın akraba ölümü için 7 gün mazeret izni verilir. - Amirin onayı ile ek mazeret izinleri de verilebilir. 3. Hastalık İzni: - Kanser, verem gibi uzun süreli tedavi gerektiren hastalıklar için 18 aya kadar, diğer hastalıklar için 12 aya kadar izin verilir. - Hastalık raporları, kurum tabipliği veya SGK ile sözleşmeli sağlık hizmeti sunucuları tarafından düzenlenmelidir. 4. Ücretsiz İzin: - Doğum sonrası, yurtdışı eğitim, eş durumu gibi özel durumlarda ücretsiz izin verilebilir. - Bu sürede maaş ve özlük haklarından yararlanılamaz. Tüm izin işlemleri, İnsan Kaynakları Yönetim Sistemi (İKYS) üzerinden yürütülmelidir.
Sağlık Bakanlığı'nda yıllık izinler şu şekilde kullanılır: İzin Süresi: Hizmet süresi 1 ila 10 yıl olan personel 20 gün, 10 yıldan fazla olan personel ise 30 gün yıllık izin kullanır. Kullanım Şekli: Yıllık izinler, amirin uygun bulacağı zamanlarda toptan veya kısım kısım kullanılabilir. Devir Hakkı: Kullanılmayan izinler ertesi yıla devredilir, ancak toplamda iki yılı geçemez. İzin Başlangıcı: Yıllık izin, pazartesi günü kesilerek başlıyorsa cumartesi ve pazar günleri de izin süresinden sayılır. Resmi Tatiller: Yıllık izin süreleri içinde kalan ulusal bayram ve genel tatil günleri ile yetkili makamlarca idari izinli sayılan süreler izne dahil edilmez. Yıllık izin kullanımı, Sağlık Bakanlığı İzin Yönergesi'ne tabidir.
Evet, Sağlık Bakanlığı yıllık izin yönetmeliği değişti. 27 Mart 2025 tarihli yazıyla duyurulan yeni düzenleme ile yıllık izin, mazeret izni, hastalık izni ve diğer izin türlerine yenilikler getirildi. Bazı değişiklikler: Yıllık izin süreleri: 1-10 yıl hizmet süresi olanlar için 20 gün, 10 yıldan fazla hizmet süresi olanlar için 30 gün olarak korundu. İzin kullanımı: Yıllık izinler, amirin uygun bulacağı zamanlarda toptan veya kısım kısım kullanılabilir. Dijital sistem kullanımı: Tüm izin işlemleri, Hastane Bilgi Yönetim Sistemi (HBYS), İnsan Kaynakları Yönetim Sistemi (İKYS) ve e-Devlet üzerinden yürütülecek. Amir yetkileri: İzin onay süreçleri açıkça tanımlandı ve kademeli yetkilendirme getirildi. Afet ve olağanüstü haller: Salgın ve benzeri durumlar için özel izin uygulamaları düzenlendi.
2025 yılı Sağlık Bakanlığı izin yönergesine göre, bazı mazeret izinleri şu sürelerle sınırlıdır: Evlilik izni: 7 gün. Eşin doğum yapması izni: 10 gün. Yakın akraba ölümü (anne, baba, eş, çocuk, kardeş) izni: 7 gün. Diğer mazeret izinleri: 10 gün. Zaruret halinde, amir takdiriyle 10 gün daha mazeret izni verilebilir, ancak bu süre yıllık izinden düşülür.
Sağlık Bakanlığı Yıllık İzin Yönergesi, Sağlık Bakanlığı merkez ve taşra teşkilatında görev yapan devlet memurlarının izinlerinin kullanılmasına ilişkin usul ve esasları düzenler. Bazı temel hükümler: Yıllık izin süreleri: Hizmet süresi 1-10 yıl olanlar için 20 gün, 10 yıldan fazla olanlar için 30 gündür. İzin kullanımı: Yıllık izinler, amirin uygun bulacağı zamanlarda toptan veya kısım kısım kullanılabilir. Mazeret izinleri: Evlilik için 7 gün, eşin doğum yapması için 10 gün, yakın akraba ölümü için 7 gün izin verilir. Dijital sistem kullanımı: Tüm izin işlemleri İnsan Kaynakları Yönetim Sistemi (İKYS) üzerinden yürütülür. Afet ve olağanüstü haller: Afet, salgın gibi durumlarda izin kullanımı Bakanlık tarafından belirlenir.
Hukuk
Sevk tarihi belli olduktan sonra erteleme yapılır mı?
Sağ sol ne anlama gelir?
Son davadan sonra kesinleşme ne zaman olur?
Senedin geçerli olması için kaç imza gerekir?
Sandık kurulu kaç kişiden oluşur?
Sağlık Bakanlığı personel hakları nasıl korunur?
SGK'ya gönderilen evrak kaç günde sonuçlanır?
Seçim sonucunu kim belirler?
Satış sözleşmesinde hangi bilgiler olmalı?
Sevr Antlaşması'nın maddeleri nelerdir?
Sivil toplum kuruluşları hakkında bilgi almak için hangi internet sitesini ..
Self determinasyon nedir?
Satış belgesi tapu yerine geçer mi?
Silah ruhsatı için aile hekimine gitmek zorunlu mu?
Seferberlik tetkik kurulu neden kapatıldı?
Sanayi sicil il müdürlüğü ne iş yapar?
Sosyal güvenlik kurumu sigorta belgesi nasıl alınır?
Sobalı evler ne zaman yasaklandı?
Sandıkta kimler oy kullanamaz?
SGK işveren girişi nasıl yapılır?
Sevkten kaç gün önce erteleme yapılır?
Sanayi sicil no kaç haneli olur?
Seçim süreci kaç ay sürüyor?
SGK'da dosya no nerede yazar?
Sivil savunma planı ne zaman hazırlanır?
SGK aleyhine açılan dava kesinleşmeden icraya konulabilir mi?
Silah ruhsatı türleri nelerdir?
Satış bedeli icra dosyasına ne zaman ödenir?
Siber suçları kim takip eder?
Sayıştay Denetçi Yardımcısı memur kaç yıl?
Sakal bırakmak hangi işyerlerinde yasak?
Sigara içme yasağı ne zaman bitiyor?
SGK işe giriş belgesi ile kayıt belgesi aynı mı?
SGK medula aktivasyon nasıl yapılır?
Sağlık kurulu raporuna itirazda süre aşımı var mı?
Seksenli yıllarda Türkiye'de neler oldu?
Sigortacılık Kanunu'na göre sigorta şirketleri hangi bakanlığa bağlıdır?..
Sayaç mührü bozulursa ne olur?
Savcı halka hizmet eder mi?
Sahil güvenlikte kaç yıl sonra rütbe alınır?